关于做好2016-2017学年新教师入职培训模块三（专业导师教学指导）考核工作的通知
作者：教师教学发展中心 来源： 时间：2017-05-09 16:40:04 浏览：
各学院、各部门：
根据《温州商学院关于开展2016-2017学年新教师入职培训模块三（专业导师教学指导）工作的通知》要求，2016年到岗的新教师培养工作将满一年，现就考核工作有关事项通知如下：
一、考核对象
2016年到岗（或由校内非教师岗位转到教师岗位）的新教师（见附件1）。
二、考核方式
考核分总结材料和专家听课两部分：
1.总结材料
新教师培养期为一年（从入职之日起计算）。培养期结束前，新教师须向学院、部门提交总结材料，包括：
（1）导师：① 听课记录（每学期至少听取新教师3次课以上）；② 新教师培养工作总结报告、及对新教师后续发展的建议。
（2）新教师：①《温州商学院新教师教学能力培养考核表》（附件3），由导师、学院和相关部门填写相关意见，签字并盖章；②《新教师教研活动记录》（附件4）；③ 听课记录（应届毕业新教师应全程听取导师或其他教学骨干教师课程，每学期不少于10节课；有上课经验新教师可选择听课，每学期不少于6节）。
2.专家听课
教务处将组织校内5-7位教学、督导专家，对新教师进行集中听课，每位教师授课展示为10分钟；由专家填写《新教师培养期满公开课评价表》，对新教师教学水平给予评价，提出建议并签名。
时间：2017年5月31日（周三）下午13:30-16:30
地点：2-216（Ⅰ组）、2-217（Ⅱ组）（详见附件1）
三、其他
请各位新教师将总结相关材料纸质版及时交至所在学院（部），电子版传至“教师发展档案管理系统”（jsfz.wzbc.edu.cn）。各学院（部）统一汇总后，于5月26日前送教务处教师教学发展中心2-321处，汇总表（附件2）电子版发至1051365230@qq.com。
联系人：袁静，电话86682499（778499）。
附件1：温州商学院2016-2017学年导师制培养名单及公开课安排表
附件2：温州商学院2016-2017学年专业导师教学指导考核汇总表
附件3：温州商学院新教师教学能力培养考核表
附件4：温州商学院新教师教研活动记录
教务处教师教学发展中心
2017年5月8日